ankieta

KWESTIONARIUSZ EKSPRESJI POTRZEB W PRACY

Kwestionariusz zawiera 20 stwierdzeń dotyczących pracy zawodowej. Twoim zadaniem będzie ocena, w jakim stopniu określenia te dotyczą Ciebie. Odpowiedzi zaznaczaj każdorazowo na skali podanej obok stwierdzenia, gdzie poszczególne cyfry oznaczają: 1- w ogóle mnie nie dotyczy 2- w niewielkim stopniu mnie dotyczy 3- dotyczy mnie w średnim stopniu 4- w dość dużym stopniu mnie dotyczy 5- zdecydowanie mnie dotyczy Na przykład jeśli stwierdzenie brzmiałoby: W pracy staram się być dla wszystkich miły/a. a uważasz, że stwierdzenie to w ogóle Cię nie dotyczy, zaznacz 1. Na początku znajduje się, krótka metryczka, w której także udziel odpowiedzi. Kwestionariusz jest anonimowy, a Twoje odpowiedzi posłużą tylko do celów naukowych. Jeżeli będziesz miał/miała jakiekolwiek pytania czy wątpliwości proszę o kontakt mailowy:malgorzata.kozlowska@interia.eu Jeśli wyrażasz zgodę na badanie, odpowiedz na poniższe pytania:

Ankieta została zakończona.

  • Płeć
    • Kobieta
    • Mężczyzna
  • Wiek
  • Kierunek studiów
  • Uczelnia
  • Czuję dyskomfort, gdy nie mam zaufania do swoich współpracowników.
    1 2 3 4 5
  • Dążę do zdobycia wysokiego stanowiska w strukturze organizacyjnej firmy.
    1 2 3 4 5
  • W pracy najchętniej angażuję się w zadania o umiarkowanym poziomie ryzyka.
    1 2 3 4 5
  • Nie zależy mi na tym, by zaprzyjaźniać się z kolegami/koleżankami z pracy.
    1 2 3 4 5
  • W pracy chciałbym/chciałabym kierować innymi.
    1 2 3 4 5
  • W pracy lubię mieć możliwość wykorzystywania moich nowatorskich rozwiązań.
    1 2 3 4 5
  • Dążę do tego, by ludzie w pracy mnie lubili.
    1 2 3 4 5
  • Staram się nie narzucać swojego punktu widzenia innym.
    1 2 3 4 5
  • Istotne są dla mnie informacje zwrotne dotyczące mojej pracy, niezależnie od ich wydźwięku.
    1 2 3 4 5
  • Zwracam baczną uwagę na uczucia osób, z którymi pracuję.
    1 2 3 4 5
  • Umiem organizować i przewodzić pracy innych.
    1 2 3 4 5
  • Największy nacisk kładę na efektywną realizację zleconych mi zadań.
    1 2 3 4 5
  • W pracy rozmawiam na tematy z nią niezwiązane.
    1 2 3 4 5
  • W pracy staram się kontrolować wydarzenia wokół mnie.
    1 2 3 4 5
  • Szczególnie się staram, gdy zlecone mi zadania uważam za dość trudne.
    1 2 3 4 5
  • Lubię pracować w grupie.
    1 2 3 4 5
  • Nie zależy mi na otrzymywaniu od firmy atrakcyjnych materialnie świadczeń dodatkowych.
    1 2 3 4 5
  • Oczekuję nagród za efektywną realizację zleconych mi zadań.
    1 2 3 4 5
  • Chciałbym/Chciałabym wybierać sobie godziny pracy.
    1 2 3 4 5
  • Chciałbym/Chciałabym pracować w firmie cieszącej się uznaniem na rynku.
    1 2 3 4 5
  • W pracy lubię samodzielnie rozwiązywać problemy.
    1 2 3 4 5
  • Chętnie biorę udział w imprezach i wyjazdach integracyjnych organizowanych przez firmę.
    1 2 3 4 5
  • W pracy zależy mi na możliwości szybkiego awansu.
    1 2 3 4 5
  • W pracy unikam przyjmowania nowych obowiązków.
    1 2 3 4 5
  • Bardzo ważna jest dla mnie możliwość pogodzenia życia prywatnego z zawodowym.
    1 2 3 4 5
  • Zależy mi na możliwości wpływania na funkcjonowanie firmy.
    1 2 3 4 5
  • Przed wykonaniem każdego zadania oceniam, czy jego cel jest realistyczny.
    1 2 3 4 5
  • Lubię, gdy w pracy każdy zajmuje się tylko swoimi obowiązkami.
    1 2 3 4 5
  • Uważam, że nie nadaję się na lidera.
    1 2 3 4 5
  • Staram się pracować efektywniej od moich współpracowników.
    1 2 3 4 5

Ankieta została zakończona.

Powrót do serwisu www.ankietydlaciebie.pl